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王振华到现代农装开展企业文化宣讲专题座谈

中机美诺 2025年09月19日

  2025年9月16日,中国农机院党委委员、副总经理王振华到现代农装开展企业文化宣讲专题座谈,现代农装领导班子成员、所属企业负责人、部门中层及核心员工等参加座谈学习。

  座谈前,王振华先来到车间了解产品生产情况,详细询问质检的具体流程并耐心指导。他强调,质量是企业的生命,必须严格把控生产的每道工序、每个环节,确保产品质量。王振华看到车间生产任务饱满、员工干得热火朝天后非常高兴,对全体干部职工在遇到困难时不屈不挠、奋力拼搏的精神充分肯定,这也是大家认同中国农机院企业文化的具体体现。

  座谈会上,王振华结合实例从九个方面生动、系统介绍了中国农机院企业文化的历史发展进程与核心要义:以“求实、求新、求变”为企业精神,“求实”是企业立足之本,“求新”是企业发展的动力,“求变”是企业应对挑战的策略,体现了中国农机院在经营管理中的价值观和自强求变的探索精神;作为农机科研领域的国家级科研企业,始终以“推动中国农业机械技术进步及产业升级”为企业使命,服务农业强国,引领技术进步;致力于打造“打造具有国际影响力的科技创新企业”的企业愿景,秉承“合力、创新、担当、共赢”的核心价值观,引领着一代又一代农机人在高端装备、创新与服务和农业工程中不断前行。同时,聚焦四大科学理念:“科研立院、人才兴院、产业强院”的发展理念,“市场导向、诚信为本、质量为基”的经营理念,“透明经营、敏捷高效、精益管理”的管理理念以及“以价值创造者为本”的人才理念,深耕厚植“科学家风范”、弘扬“企业家精神”、塑造“工程师文化”,激励新一代科研人员肩负起“国企所需、我之所向”的使命。

  公司党委书记、董事长、总经理侯忠超表示,本次宣讲生动鲜活,感染力强,让人听得进、记得住,引发大家共鸣。现代农装干部职工将进一步学习宣贯中国农机院企业文化,并融入公司“十五五”战略规划中,以企业文化作为行为准则,凝心聚力,助力公司稳定健康发展。

 

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